+970 2295 4451

الهيكل التنظيمي

اللجان الفرعية

اللجان الفرعية لمجلس الإدارة

لجنة التوظيف

بناءً على سياسات وإجراءات التوظيف في مؤسسة معاً، فإن الغرض من لجنة التوظيف التابعة لمجلس الإدارة هو التوظيف لأي منصب قد تحتاجه المؤسسة. تتألف اللجنة من رئيس مجلس الإدارة وعضو آخر من المجلس، بالإضافة إلى المدير العام ومسؤول الوحدة أو البرنامج الذي سيتم توظيف الموظف الجديد فيه. في بعض الحالات، يمكن لمؤسسة معاً طلب مشاركة مختص أو خبير خارجي في المقابلات وعملية التوظيف.

اللجنة المالية

تتكون اللجنة من رئيس مجلس الإدارة، وأمين الصندوق، وعضو آخر من المجلس، بالإضافة إلى المدير العام والمسؤول المالي. يتولى أمين الصندوق رئاسة اللجنة، وفي حال غيابه يتولى رئيس المجلس هذا الدور.

تتولى اللجنة المالية التابعة لمجلس الإدارة مسؤولية جميع القضايا المالية، وتساعد المجلس في الإشراف على ما يلي:

  • كفاية الضوابط الداخلية لمؤسسة معا، وعملية التقارير المالية، وسلامة البيانات المالية للمؤسسة.
  • أداء المدققين الداخليين في المؤسسة ("التدقيق الداخلي")، بالإضافة إلى مؤهلات واستقلالية وأداء المدقق الخارجي المستقل.
  • امتثال المؤسسة للمتطلبات القانونية والتنظيمية.
  • العمل مع الموظفين لوضع خطة لجمع التبرعات تشمل مجموعة من الوسائل المناسبة، مثل الفعاليات الخاصة، والبريد المباشر، وبيع المنتجات، وغيرها.
  • التعاون مع موظفي تنمية الموارد في جهودهم لجمع الأموال.
  • ضمان التنفيذ الفعّال لسياسات وإجراءات المشتريات.